|
|
| |
| |
|
Blogs
|
Hans Bot
|
|
Monday, 24 November 2008 |
|
'Als je niet exact kunt specificeren wat je wilt hebben, dan moet je ook niet verbaasd zijn als je iets anders krijgt dan je had verwacht.' Common sense? Of valt hier toch nog wel wat op af te dingen?
Be the first to write a comment |
|
more
|
|
|
Hans Bot
|
|
Tuesday, 11 November 2008 |
De
bonusprovisie voor assurantietussenpersonen wordt met ingang van
volgend jaar afgeschaft. Zoveel is nu wel zeker. Bos heeft gesproken,
er is hier en daar nog wat plichtmatig verzet, maar er lijkt ook veel
berusting. Het zat er ook al zo lang aan te komen. Dan is op een zeker
moment de tijd aangebroken om de spreekwoordelijke wonden te likken en
weer vooruit te kijken.
Er wordt in de branche al volop
geëxperimenteerd met alternatieve beloningsmodellen voor intermediairs.
Het is op dit moment nog te vroeg om te bepalen wat goed aanslaat en
wat niet. Wellicht kunnen we in de tussentijd op basis van een gezond
historisch besef toch alvast wat lessen trekken...
Be the first to write a comment |
|
more
|
|
|
Mark Paauwe
|
|
Monday, 10 November 2008 |
|
Voor iedereen staat vandaag in de automatiseringsgids een goed verhaal te lezen over architectuurprincipes; de column van Daan Rijsenbrij. Een paar punten uit die column wil ik nu graag aanstippen en verder uitwerken. Een enkel punt dat niet in de column aan bod komt wil ook even behandelen, zoals de CIO die hoeder moet zijn van de architectuurprincipes voor de organisatie. In mijn dagelijkse praktijk als enterprise architect kom ik vaak onduidelijkheid en onmacht tegen in relatie tot architectuurprincipes. Het wordt echt tijd dat enterprise architecten samen met de CIO werk maken van dit instrument waar veel kracht en macht van uit kan gaan.
Be the first to write a comment |
|
more
|
|
|
Hans Bot
|
|
Monday, 03 November 2008 |
|
Testen van software is de laatste weken een populair onderwerp. Nadat onder andere Chris Verhoef en Daan Kalmeijer
hun licht over de problematiek hebben laten schijnen kan ik natuurlijk
niet achterblijven. Mijn oplossing is even simpel als cool…
Be the first to write a comment |
|
more
|
|
|
Hans Bot
|
|
Wednesday, 29 October 2008 |
|
De wereld is vol grenzen. Grenzen
tussen landen, provincies en gemeentes; maar ook grenzen tussen
afdelingen, divisies, bedrijven; grenzen tussen de sociale ruimte, de
digitale ruimte en de fysieke ruimte; grenzen tussen portalen,
werkstroombesturing, integratieservices en transactieverwerkende
systemen en ga zo maar door. Er zijn mensen die het best gedijen
binnen een duidelijk afgebakend verantwoordelijkheidsgebied. Grenzen
scheppen immers duidelijkheid. Je hebt collega's en concurrenten;
allochtonen en autochtonen; software en hardware. Er zijn ook mensen
die niet zo in tegenstellingen denken. Mensen die vooral
geïnteresseerd zijn in zaken die een afgebakend probleemgebied
overstijgen. Mensen die van nature zien dat ook simpele problemen
vaak meerdere facetten hebben, waardoor het soms tergend ingewikkeld
is om een werkbare oplossing te bedenken – laat staan te realiseren
– en daar van kunnen genieten. In principe zijn ze in een
organisatie allebei even waardevol – ze vullen elkaar prima aan.
Maar je kunt het ook overdrijven...
Be the first to write a comment |
|
more
|
|
|
Ruud van Vliet
|
|
Wednesday, 29 October 2008 |
|
In 'Leren conceptualiseren van ons vak' schets Hans Vermaak op boeiende wijze hoe hij in 'zijn' vak, als veranderkundig adviseur, tegen conceptualiseren aankijkt. Voor informatiekundigen is dit mijns inziens verplichte kost! De modellen die hij hierbij te berde brengt zijn 1-op-1 over te nemen in onze praktijk. Als Informatiekundigen zijn we 'conceptualizers'. Iedere informatiekundige vraag kan, per definitie, alleen door conceptualiseren worden opgelost. Dat we daar niet altijd even bewust mee omgaan laat onverlet dat ieder informatiesysteem in essentie een conceptualisering van een stukje wereldbeeld is.
Comments (1) |
|
more
|
|
|
Hans Bot
|
|
Monday, 27 October 2008 |
|
Als gevolg van de steeds verder om zich
heen grijpende financiële crisis gaan steeds meer mensen zich onzeker
voelen. Houden we onze baan wel? Kunnen we volgend jaar onze hypotheek
nog wel betalen? Is er straks nog wel voldoende geld om met pensioen te
kunnen? Voor iedereen die het nieuws een beetje volgt zijn dit stuk
voor stuk begrijpelijke vragen. En met het nog dagelijks somberder
wordende nieuws doemen de contouren van een grote depressie ook
inderdaad steeds scherper op. Eerst ging het nog alleen om de
financials en de uitzendbureaus – die zijn altijd als eerste de klos.
Maar het begint er inmiddels wel heel erg op te lijken dat ook de
“reële economie” dit keer hard wordt geraakt. De eerste ontslagen
vallen al en de winstwaarschuwingen zijn niet van de lucht. En dat is
natuurlijk nog maar het begin. Want dan volgen onvermijdelijk de
overheden met bezuinigingen vanwege hogere uitgaven aan
werkloosheidsuitkeringen en scherp dalende belastinginkomsten. En dat
versterkt de vraaguitval in de reële economie weer. En zie maar weer
eens uit zo'n negatieve spiraal te komen.
Je zou er haast zelf een zware herfstdepressie van krijgen...
Be the first to write a comment |
|
more
|
|
|
Rijk van Vulpen
|
|
Sunday, 26 October 2008 |
|
‘This is the third day without website and e-mail! Do you guys not understand the consequences of running a business without e-mail these days?!’ Last week I had to call my internet provider for lack of service. And that was not without emotions.
I realized then and there that one of the consequences of entering the conceptual age will be that we have to be able to conceptualize and use emotions. In information systems this will be needed to enhance human-machine interaction but also to reason with it in those systems. As I see it now, that could even become an infrastructural component, as I expect time, accountability en context will also. You need it in that case to represent the emotional feelings related to other data. E.g. to represent ‘Client X is devastated as the bank has made her sell her house’.
Be the first to write a comment |
|
more
|
|
|
Ruud van Vliet
|
|
Wednesday, 22 October 2008 |
|
Soms loop je door de stad en kom je op een pleintje met een doorkijkje waarbij je met stomheid wordt geslagen door de schoonheid ervan. Wat het is? Het is in elk geval moeilijk uit te drukken. Chris McManus, een psycholoog aan het University College in Londen, experimenteert met echte en gewijzigde Modriaans. Deelnemers aan het onderzoek moeten kiezen waar hun voorkeur naar uit gaat. Hoewel de wijzigingen subtiel zijn, geeft 55 tot 60% de voorkeur aan de ‘echte’. Onbewust hebben we een gevoel voor schoonheid en Mondriaan wist dat meesterlijk te raken.
Comments (1) |
|
more
|
|
|
Hans Bot
|
|
Tuesday, 21 October 2008 |
|
Good Fences Make Good Neighbors – althans volgens de oude
volkswijsheid. De gedachte is even simpel als diepzinnig: om goed samen
te kunnen leven is (tenminste een gevoel van) privacy belangrijk. Het
is niet zelden de eerste investering die de trotse eigenaren van een
nieuwbouwwoning in hun tuin doen. Eerst het territorium afbakenen, hek
er omheen, en daarna zien we wel verder. Het lijkt wel een universele
behoefte die teruggaat tot de vroege mensheid. Het vee moet
binnenblijven maar roofdieren en vreemdelingen vooral buiten. Honden
doen een plas, mensen zetten een hek. Biologen noemen dat
territoriumdrift.
Comments (1) |
|
more
|
|
|
Ruud van Vliet
|
|
Wednesday, 15 October 2008 |
|
Ons wereldbeeld is een interpretatie van de wijze waarop de wereld tot ons komt. Laten we er meteen een illustratie bij halen: bij ons kantoor hebben we een parkeerplaats. Het blijkt iedere keer weer lastig daar een plekje te verwerven. Dit feit kan op verschillende manieren worden verwoord:
- de parkeerplaats is te klein;
- er komen teveel mensen met de auto;
- de auto’s zijn te groot;
- de indeling van de parkeerplaats is niet efficiënt.
Be the first to write a comment |
|
more
|
|
| << Start < Prev 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Next > End >>
| | Results 1 - 11 of 101 |
Via Nova Architectura is not responsible for the content of blogs, but authors and readers are asked to adhere the following guidelines. Authors are strongly encouraged to check facts, cite sources, present
balanced views, acknowledge and correct errors. Respect copyright, fair use and financial disclosure laws. Please do not disparage organizations, or individuals. Being critical of someone's practice is acceptable, when it is done in a professional manner. Prevent usage of marketing statements. Comments should be relevant to the specific post they are attached to. Spam, flaming, personal attacks, and off-topic comments are not
permitted. Readers are requested to notify
This e-mail address is being protected from spam bots, you need JavaScript enabled to view it
of any violations. The editor holds the right to remove any statements that, in the editors opinion, infringe the above guideline(s). The author receives a notification of this action.
|
|
|
| |
| |
|